本篇文章2374字,读完约6分钟

他让世界充满了“联想”。

1984年,40岁的刘传志不愿意成为中国科学院人事局的干部,开始在海上建立联想。

1984年10月17日,刘传志和11位同事在北京中关村南学院路2号计算技术研究所接待室成立了联想公司的前身。

从不到20平方米的小平房开始,我们先后建成了联想集团、君联资本、弘毅资本等一批龙头企业。

2004年12月8日,联想以12.5亿美元收购了ibm个人电脑。当时,联想的营业额只有30亿美元,位居世界前十名之外,年利润也只有2亿多美元。ibm个人电脑部门的营业额达到130亿美元,在被收购之前已经损失了2亿多美元。当时,电视剧《蛇吞象》震惊了整个it行业。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

2009年2月,联想集团陷入困境时,刘传志回到联想集团担任董事长,帮助公司渡过了最困难的时期,扭转了局面。

联想已逐渐成长为全球最大的个人电脑公司,2017年在《财富》全球500强中排名第226位。

2019年3月28日,联想控股发布的2018年度报告显示,公司2018年实现营业收入3589亿元,同比增长13%。

2019年12月18日,联想控股有限公司宣布联想控股董事长兼执行董事、联想集团创始人刘传志辞去公司董事长兼执行董事职务。这也意味着刘传志正式退休。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

今天退休的刘传志专访

你为什么选择在75岁退休?

新管理层将会发生什么变化?

今天,

带着这些问题,

作为《被采访》中唯一的媒体,

专访刚刚宣布辞职的刘传志。

01

刘传志:

这是退休的最佳时机

中央电视台财经记者范平:今天董事会结束后,最重要的信号是什么?

联想控股名誉董事长刘传志:新的一页开始了,这是一个传承计划。作为一个公司,它也应该是长期规划的。现在,接班人团队的整个支持团队已经比较成熟,并经过了一定的打磨。此外,明年是我们新五年计划下一阶段的开始。因此,这确实是把前面和后面联系起来的最佳时机。不再参与公司的事务,除非有非常特殊的情况,因为我毕竟是名誉主席。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

02

刘传志:

成为中国人自己的电脑

中央电视台财经记者平帆:你在联想呆了这么久。在一个正常的过程中,现在最大和前所未有的挑战是什么?

联想控股名誉董事长刘传志:也许对我来说最具挑战性的时期是在20世纪90年代初,当时我国打开了闸门,允许进口外国机器,以更好地发展信息应用。当时,我国的生产不可能与外国竞争。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

当时,联想相当于一艘小船,其他的则是相当于1万吨和10万吨的巨轮。在那个时候,我们能否生存还是个问题。后来,我们下定决心。当时有两种方法。一个是成为一名外国特工。那么中国今天纯粹是一个应用程序,没有计算机产业;一是为之奋斗。当时,我们冒险选择了这条路。后来,这个出来了。然而,当时我们只是外国企业竞争的一个方面。今天,中国企业正在与自己竞争。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

03

刘传志:

当波浪来临时,我们必须乘风破浪

中央电视台财经记者平帆:在这个节骨眼上,你想对未来接任的同事说些什么?

联想控股名誉董事长刘传志:这真的给了他们一个很重的节点。例如,联想过去是一艘舢板,但现在它已经成为一艘大船。当波浪到达时,必须乘风破浪。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

首先是坚持不懈,这是应对不确定性的最佳方式。保持健康,然后试着关注大局,但是保持健康总是很重要的。

还有国旗,军队可以动,执行力很强。这些都是必要的。的确,一代人有一代人的责任和能力。

一个有使命的人面对挫折不会轻易屈服。当情况好的时候,许多人会很开心,做得很好。当情况不好时,很容易放弃。我希望我们的继任者不仅要有勇往直前、不断追求更高目标的勇气,还要始终坚持既定的方向。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

04

刘传志:

接下来,练习你的内功

中央电视台财经记者范平:你对未来的下一代企业家有什么乐观的看法?

联想控股名誉董事长刘传志:新一代企业家的开拓精神,包括对行业深刻理解后的创新精神,是普通外资企业无法比拟的。现在,我们的许多想法实际上都领先于外国人。我认为这种创新精神和勇于追求是中国年轻企业家的特点。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

或者应该有更好的文化基础。文化基础可以长期激励员工。例如,在餐饮业,当时很多餐馆都很好,很有名,几年后就失败了。为什么?也就是说,老板赚钱后,他说:“萝卜快,所以他不洗泥。”事实上,企业在文化方面做得并不好。希望中国企业家不仅要勇于创新,力争上游,而且要更有远见,更好地为未来做准备。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

05

刘传志:

未来,联想仍有很长的路要走

以业报国是柳传志向联想提出的目标。他对央视财经记者表示,联想未来仍有很长的路要走,要成为值得信赖和尊重的全球企业。

联想控股名誉董事长刘传志:让全世界20%的人信任和尊重一家公司并不容易。我认为我们还有很长的路要走。现在我们只是爬上了一座山,我们也到达了山顶的底部。现在我们继续爬更高的山。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

我非常希望高科技成果可以通过工业转化为产品,这可以帮助我们的国家。这是我们为国家服务的产业。

06

刘传志:

改变轨道,享受未来生活

中央电视台财经记者范平:退休后,你将不再参与公司事务,或者你下一步的计划是什么?

联想控股名誉董事长刘传志:新的生活已经开始,我真的很期待。我相信,时间自由是一种极大的快乐。

为了保证我的肺能健康地支持我,我必须认真对待它。每天大约要花两三个小时。

许多种类的赛马场已经向我提出并讨论了半年。有人说你画画,有人说你写作,有人说你写作,还有人说你可以学英语,想出任何主意。

柳传志的传奇

2015年,央视财经播出纪录片《你从哪里来》,讲述了刘传志带领联想自主开发汉卡,并坚持做中国人自己的电脑达30年之久;然后收购ibm个人电脑业务,一举成为一家超级跨国公司。

柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

现在回想起来,刘传志的传奇故事充满了灵感……

随着像刘传志这样的中国第一代企业家的成功退休,第一批企业家也逐渐退居时代的幕后。

然而,以柳传志为代表的家与国的情怀和企业家精神,将会在受柳传志影响的一代又一代企业家身上重复。

标题:柳传志为何选择在75岁时退休?交棒新管理层又会有哪些变化?

地址:http://www.tjsdzgyxh.com/tyxw/15556.html