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“区审局的干部来到我们小区,和我们一起捡垃圾,打扫小区的卫生。 他们知道我们的小花园缺少花卉,热心地为我们调整了区绿化部门。 ”。 北京市朝阳区望京南湖中园社区的蒋生图高兴地告诉笔者:“第二天,园林部门送来了几十盆花。”

“千名干部下基层不走过场文明城区创建活动重实效”

今年4月召开的全国文明城区事业拓展会将周六定为北京市朝阳区的“行动日”,通过各种形式的活动呼吁所有朝阳人积极参加文明的创造活动。 从此,朝阳区广大机关干部纷纷进入社区,下乡,倾听人们的声音,了解人们的诉求,处理影响人们生活的出行、交通、环境等方面的课题。 朝阳区直机关工委领导说:“我们全委、事务局所属的79家单位都参与了千干部基层活动,355家社区全部覆盖。”

“千名干部下基层不走过场文明城区创建活动重实效”

居民社区存在许多问题,涉及方方面面,为了处理问题,许多委任局主要领导亲自带队调查,协调各方力量。 在“打造行动日”中,区政府运营和区组建、区农委等部门的机关干部来到东风乡观湖国际社区,与社区居民面对面座谈。 “石佛营路经常堵车,除了车辆和人流增加等以外,这条路不通也是重要的原因,政府可否督促我们处理这个问题? 座谈会上,居民比较了目前治安、环境、道路、交通、流动人口管理等方面存在的问题,提出了建议,希望政府予以重视和处理。 来自机关的干部们在现场逐一分析解答问题,协调到相关部门调查情况尽快解决。

“千名干部下基层不走过场文明城区创建活动重实效”

朝阳区直机关工委领导认为,“制定行动日期”对千名干部下基层、转变政府职能起到了积极的促进作用。 “机关干部了解基层,通过调查,可以就地处理个性问题,共性问题可以带回研究,制定相应的政策,为今后处理这类问题提供依据。 ”。

“千名干部下基层不走过场文明城区创建活动重实效”

望花路东里社区4号院是旧小区,不负责保养和物业管理,所以社区内有散乱的垃圾,走廊墙上充满小广告,院内有残积土等卫生死角。 5月21日是“行动日”,朝阳区城管大队的队员们来了,和社区党员、居民一起捡垃圾,清除洒落在路上的渣土,清除小区的小广告。 社区居民李志胜爷爷说:“城管队员来我们社区,不摆架子,真诚地帮我们摆事实,这样的基层活动我们居民双手赞成。” 城管队员张先生告诉笔者:“进入基层不仅进一步缩短了我们和居民的距离,也明白了居民在城市管理方面的诉求,今后可以更对比地工作了。”

“千名干部下基层不走过场文明城区创建活动重实效”

“我们通过组织活动也锻炼了干部,提高了处理实际问题的能力。 ”。 蔡树香表示,部分机关干部是近年毕业的大学生,缺乏基层工作经验,可以通过信访活动增加经验,提高能力,密切群体关系。

“千名干部下基层不走过场文明城区创建活动重实效”

在机关干部的带领下,朝阳区各街乡干部进一步深入基层,将办公室“搬迁”到社区。 镇领导干部包电影,科级干部包社区、村,党员干部包楼房、包户,倾听居民呼声,实事求是。 仅在麦屋地区,就以机关干部走访、社区专业接触、各社区分割座谈等多种形式倾听人们的呼声和建议,收集了500多条诉求和建议,逐一整理、分析、研究、处理了这些诉求。

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今年4月召开的全国文明城区事业拓展会将周六定为北京市朝阳区的“行动日”,通过各种形式的活动呼吁所有朝阳人积极参加文明的创造活动。 从此,朝阳区广大机关干部纷纷进入社区,下乡,倾听人们的声音,了解人们的诉求,处理影响人们生活的出行、交通、环境等方面的课题。 朝阳区直机关工委领导说:“我们全委、事务局所属的79家单位都参与了千干部基层活动,355家社区全部覆盖。”

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居民社区存在许多问题,涉及方方面面,为了处理问题,许多委任局主要领导亲自带队调查,协调各方力量。 在“打造行动日”中,区政府运营和区组建、区农委等部门的机关干部来到东风乡观湖国际社区,与社区居民面对面座谈。 “石佛营路经常堵车,除了车辆和人流增加等以外,这条路不通也是重要的原因,政府可否督促我们处理这个问题? 座谈会上,居民比较了目前治安、环境、道路、交通、流动人口管理等方面存在的问题,提出了建议,希望政府予以重视和处理。 来自机关的干部们在现场逐一分析解答问题,协调到相关部门调查情况尽快解决。

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朝阳区直机关工委领导认为,“制定行动日期”对千名干部下基层、转变政府职能起到了积极的促进作用。 “机关干部了解基层,通过调查,可以就地处理个性问题,共性问题可以带回研究,制定相应的政策,为今后处理这类问题提供依据。 ”。

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望花路东里社区4号院是旧小区,不负责保养和物业管理,所以社区内有散乱的垃圾,走廊墙上充满小广告,院内有残积土等卫生死角。 5月21日是“行动日”,朝阳区城管大队的队员们来了,和社区党员、居民一起捡垃圾,清除洒落在路上的渣土,清除小区的小广告。 社区居民李志胜爷爷说:“城管队员来我们社区,不摆架子,真诚地帮我们摆事实,这样的基层活动我们居民双手赞成。” 城管队员张先生告诉笔者:“进入基层不仅进一步缩短了我们和居民的距离,也明白了居民在城市管理方面的诉求,今后可以更对比地工作了。”

“千名干部下基层不走过场文明城区创建活动重实效”

“我们通过组织活动也锻炼了干部,提高了处理实际问题的能力。 ”。 蔡树香表示,部分机关干部是近年毕业的大学生,缺乏基层工作经验,可以通过信访活动增加经验,提高能力,密切群体关系。

“千名干部下基层不走过场文明城区创建活动重实效”

在机关干部的带领下,朝阳区各街乡干部进一步深入基层,将办公室“搬迁”到社区。 镇领导干部包电影,科级干部包社区、村,党员干部包楼房、包户,倾听居民呼声,实事求是。 仅在麦屋地区,就以机关干部走访、社区专业接触、各社区分割座谈等多种形式倾听人们的呼声和建议,收集了500多条诉求和建议,逐一整理、分析、研究、处理了这些诉求。

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