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杭州10月23日电(王艺臻窦玉阳)为解决农民工工资拖欠问题,浙江省杭州市余杭区在工程建设、实名用工管理、按月足额发放工资、委托理财等领域实行工资支付保证金差额支付。银行等系统,无欠款,无扣款;对于全区企业,应建立拖欠工资“黑名单”制度,长期拖欠项目资金的单位不得批准新项目开工。在此基础上,余杭区人力资源和社会保障局基于杭州市人才的余杭平台,加强信息资源的深度整合,创新性地开发了预防欠薪综合预警系统。

杭州余杭区:防欠薪一体化预警系统推出

据悉,该系统预记录辖区内的企业信息、数据和用工数据,并智能地将这些数据与人力资源和社会保障局、税务局和水务集团系统中的欠费信息、信访信息、工商处罚信息进行分析和匹配。一旦发现异常,工资拖欠预警系统将对企业资金流动问题进行判断并发出预警,并分配到相应部门进行核实和处理。截至目前,系统整体预警成功率为81.06%,欠薪处理率为100%。

杭州余杭区:防欠薪一体化预警系统推出

《人民日报》(2019年10月24日,第13版)

标题:杭州余杭区:防欠薪一体化预警系统推出

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